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計算方法

株式会社リミックスポイント

情報・通信業 ・業界173社中139位 ・全体1,867社中1,527位

有価証券報告書の数値そのまま（平均年齢 37.2歳の会社全体の平均）
「年齢そろえ」のときだけ使います
平均年収（有価証券報告書・単体）

556万円

全体平均 719万円 に対して −163万円

全体順位
1,527位 /1,867社
業界内順位
139位 /173社
年収偏差値
41.8
平均年齢
37.2歳
在籍年数
4.0年
従業員数（単体）
170人
全体1,867社の中の位置偏差値 41.8
1,867位中位 690万円1位
  • 500万円未満 144社
  • 500〜600万円 368社（株式会社リミックスポイントはここ）
  • 600〜700万円 472社
  • 700〜800万円 395社
  • 800〜900万円 240社
  • 900〜1,000万円 119社
  • 1,000〜1,100万円 56社
  • 1,100〜1,200万円 28社
  • 1,200万円以上 45社
全1,867社の分布（単位は万円）。株式会社リミックスポイントは500〜600万円の帯（368社）にいます。 両端の階級はそれより外側をすべて含みます。

年齢別の推定年収

年齢推定年収推定範囲（±20%）
25歳393万円315万円〜472万円
30歳457万円366万円〜548万円
35歳523万円419万円〜628万円
40歳584万円467万円〜701万円
45歳643万円514万円〜772万円
50歳669万円535万円〜803万円
55歳699万円559万円〜839万円
60歳597万円477万円〜716万円

株式会社リミックスポイントの推定年収を年齢別に見ると、55歳の699万円が最も高い水準になります。

5歳刻みで比べると30歳から35歳の伸びが最も大きく、＋67万円でした。

年齢別の推定年収の推移

（万円）（歳）4006008003932545730523355844064345669506995559760
  • 25歳 393万円
  • 30歳 457万円
  • 35歳 523万円
  • 40歳 584万円
  • 45歳 643万円
  • 50歳 669万円
  • 55歳 699万円
  • 60歳 597万円
薄い帯は推定値の ±20% の範囲で、目安の幅であって統計的な信頼区間ではありません。

有価証券報告書の実測値

補正していない実際の数字です。提出会社（単体）のもので、連結子会社の従業員は入りません。

平均年収
556万円
平均年齢
37.2歳
在籍年数
4.0年
従業員数（単体）
170人

平均年収推移（過去10年間）

各年の有価証券報告書に載った平均年間給与の実測値（提出会社単体）。単位は万円。

  • 2017年 375万円
  • 2018年 474万円
  • 2019年 400万円
  • 2020年 400万円
  • 2021年 432万円
  • 2022年 443万円
  • 2023年 640万円
  • 2024年 418万円
  • 2025年 464万円
  • 2026年 556万円
9年で ＋181万円（2017年 375万円 → 2026年 556万円）。 横軸は報告書の提出年です。

この数字の作り方

  1. 有価証券報告書を読む

    金融庁 EDINET から、提出会社（単体）の平均年間給与・平均年齢・平均勤続年数・従業員数を取ります。ここまでは補正のない実測値です。

  2. 業種の賃金カーブを作る

    厚生労働省「賃金構造基本統計調査」から、業種ごとに年齢別の賃金水準を1本の形にします。会社間の差から作った平均的な形です。

  3. 目標年齢に置き換える

    その会社の平均年齢での実測値がカーブ上のどこに当たるかを見て、選んだ年齢の水準に置き換えます。これが推定年収です。

式・対象範囲・限界は計算方法にすべて書いています。