有価証券報告書の平均年間給与(単体)で1,867社。年齢は会社ごとに違うため、若い会社は低めに出ます。
30社 中 1〜30社目
| 順位 | 会社名 | 平均年収(有報) | 偏差値 |
|---|---|---|---|
| 1 | 三井不動産株式会社本社のみ平均42.1歳 ・ 在籍16.0年 ・ 1,981人 | 1,856万円 | 106.7 |
| 2 | 三菱地所株式会社平均42.0歳 ・ 在籍16.0年 ・ 1,286人 | 1,759万円 | 101.9 |
| 3 | 東急不動産ホールディングス株式会社本社のみ平均42.8歳 ・ 在籍15.3年 ・ 105人 | 1,320万円 | 80.0 |
| 4 | 野村不動産ホールディングス株式会社本社のみ平均41.9歳 ・ 在籍13.5年 ・ 427人 | 1,248万円 | 76.4 |
| 5 | 平和不動産株式会社平均42.1歳 ・ 在籍14.7年 ・ 107人 | 1,225万円 | 75.3 |
| 6 | ダイビル株式会社本社のみ平均38.6歳 ・ 在籍9.5年 ・ 128人 | 1,063万円 | 67.2 |
| 7 | 森ビル株式会社平均43.5歳 ・ 在籍16.1年 ・ 1,579人 | 1,012万円 | 64.6 |
| 8 | 株式会社コスモスイニシア平均37.8歳 ・ 在籍10.2年 ・ 640人 | 934万円 | 60.7 |
| 9 | 日本空港ビルデング株式会社平均40.0歳 ・ 在籍13.0年 ・ 326人 | 920万円 | 60.0 |
| 10 | 空港施設株式会社平均43.0歳 ・ 在籍15.0年 ・ 114人 | 912万円 | 59.6 |
| 11 | エスリード株式会社平均32.0歳 ・ 在籍5.0年 ・ 248人 | 893万円 | 58.7 |
| 12 | フォーライフ株式会社平均38.9歳 ・ 在籍4.9年 ・ 115人 | 858万円 | 56.9 |
| 13 | クリアル株式会社平均38.0歳 ・ 在籍2.2年 ・ 208人 | 855万円 | 56.8 |
| 14 | 大栄不動産株式会社平均47.8歳 ・ 在籍12.9年 ・ 188人 | 844万円 | 56.2 |
| 15 | 住友不動産株式会社平均42.6歳 ・ 在籍10.3年 ・ 2,021人 | 824万円 | 55.2 |
| 16 | アグレ都市デザイン株式会社平均37.0歳 ・ 在籍6.3年 ・ 138人 | 822万円 | 55.1 |
| 17 | 株式会社エスコン平均40.0歳 ・ 在籍5.0年 ・ 320人 | 790万円 | 53.5 |
| 18 | サンフロンティア不動産株式会社平均36.0歳 ・ 在籍7.1年 ・ 395人 | 768万円 | 52.5 |
| 19 | 飯田グループホールディングス株式会社本社のみ平均44.2歳 ・ 在籍4.9年 ・ 109人 | 765万円 | 52.3 |
| 20 | SREホールディングス株式会社平均35.6歳 ・ 在籍2.6年 ・ 144人 | 737万円 | 50.9 |
| 21 | 明和地所株式会社平均35.8歳 ・ 在籍7.3年 ・ 406人 | 730万円 | 50.5 |
| 22 | 株式会社フェイスネットワーク平均40.0歳 ・ 在籍5.8年 ・ 201人 | 714万円 | 49.7 |
| 23 | スターツコーポレーション株式会社本社のみ平均37.5歳 ・ 在籍14.6年 ・ 155人 | 658万円 | 47.0 |
| 24 | 株式会社レオパレス21平均41.0歳 ・ 在籍13.0年 ・ 2,952人 | 650万円 | 46.6 |
| 25 | フジ住宅株式会社平均41.4歳 ・ 在籍10.5年 ・ 761人 | 609万円 | 44.5 |
| 26 | 株式会社カチタス平均32.3歳 ・ 在籍6.2年 ・ 809人 | 591万円 | 43.6 |
| 27 | グランディハウス株式会社平均41.4歳 ・ 在籍10.4年 ・ 401人 | 574万円 | 42.7 |
| 28 | アズマハウス株式会社平均52.1歳 ・ 在籍9.0年 ・ 147人 | 565万円 | 42.3 |
| 29 | ケイアイスター不動産株式会社平均32.8歳 ・ 在籍4.1年 ・ 1,536人 | 510万円 | 39.6 |
| 30 | 株式会社長栄平均35.5歳 ・ 在籍8.4年 ・ 261人 | 505万円 | 39.3 |
有価証券報告書の平均年間給与(提出会社単体)そのままです。年齢の違いは補正していません。 帯はこのページの1位を100%とした相対の長さで、細い縦線は全体平均(719万円)の位置です。 偏差値は分布が右に裾を引くため100を超えることがあります。水準は順位と併せて読んでください。